หลักสูตร การพัฒนากลยุทธ์การแข่งขันทางธุรกิจเพื่อเพิ่มยอดขาย
ประเด็น
- การเขียนแผนธุรกิจ แผนการตลาดในรูปแบบเดิม ๆ มีขั้นตอนยุ่งยาก และใช้เวลานานมักไม่ทันกับการเปลี่ยนแปลงสภาพการแข่งขันในตลาด เมื่อคู่แข่งมีกลยุทธ์ใหม่ ๆ ทำให้ธุรกิจจำเป็นต้องมีการปรับเปลี่ยนแผนตามตลอดเวลา
- การเขียนแผนธุรกิจหรือแผนการตลาดรูปแบบเดิมมักจัดทำโดยบุคลากรคน ๆ เดียวหรือหน่วยงานเดียว จึงขาดมิติมุมมองจากฝ่ายอื่น ๆ การจัดทำ Business Model Canvas & Lean Canvas เป็นการระดมสมองทำงานเป็นทีมโดยใช้รูปแบบ Agile &Scrum จึงทำให้การกำหนดกลุยุทธ์การแข่งขันมีความคล่องตัว รวดเร็วทันต่อสถานการณ์และครบทุกด้านการทำงาน
วัตถุประสงค์ของการอบรม
- เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้เข้าใจองค์ประกอบ ประโยชน์ของการ Business Model Canvas & Lean Canvas
- การนำเอาโมเดล Business Model Canvas & Lean Canvas ไปประยุกต์ใช้ในการปรับแผนธุรกิจ แผนการตลาด แผนการขาย การวิเคราะห์หาโอกาสและอุปสรรค คู่แข่งขัน ลูกค้ากลุ่มเป้าหมาย คุณค่าที่ธุรกิจนำเสนอ ทำให้กลยุทธ์การตลาดที่ได้มีความเฉียบคม เหนือกว่าคู่แข่งขัน
- ทำให้ผู้เข้ารับการอบรมได้เรียนรู้กระบวนการทำงานแบบ Agile &Scrum สามารถนำไปประยุกต์ใช้ในการทำงานร่วมกันในฝ่ายหรือร่วมทำงานกับฝ่ายอื่น
เหมาะสำหรับ
- ฝ่ายการตลาด ฝ่ายพัฒนาธุรกิจ ฝ่ายขาย ฝ่ายบริหาร ที่ต้องมีการจัดทำแผนกลยุทธ์ของบริษัทฯ
- เจ้าของกิจการ, SME ที่ต้องการความได้เปรียบในการแข่งขันโดยมีกลยุทธ์การตลาดที่รวดเร็ว ได้เปรียบ และทันต่อสถานการณ์
เนื้อหาหลักสูตร
- การกำหนดขอบเขตธุรกิจ และวิเคราะห์สภาพแวดล้อมทางธุรกิจ
- การกำหนด Scope Of Business ลักษณะธุรกิจ
- การกำหนดกลุ่มผลิตภัณฑ์และ FAB กลุ่มลูกค้าเป้าหมาย การวิเคราะห์สภาวะการแข่งขันตลาดเป้าหมาย
- การวิเคราะห์ STP การวิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวทางกลยุทธ์ ปัจจัยในการเลือกซื้อ PLC
- การสร้างแบบจำลองธุรกิจปัจจุบันด้วย BMC &Lean Canvas
- องค์ประกอบ 9 ช่องของโมเดลธุรกิจ การดำเนินกิจกรรม Who, What, How, Money ปัจจุบัน
- แนวคิดการสร้าง “คุณค่าเพิ่ม” กับ BMC ด้วยวิธี Agile &Scrum
- หลักการแนวคิดทำงานแบบ Agile
- หลักการและขั้นตอนการทำงานแบบ Scrum
- การใช้ What….If กับ “SWOT รายกล่อง” เพื่อ “พัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่”
- การใช้ What….If กับ “SWOT รายกล่อง” เพื่อสร้างกลยุทธ์พัฒนาธุรกิจ
- การสร้างแผนภาพ Value Proposition Canvas
- ปรับ “แบบจำลองธุรกิจ” อนาคตกลั่นกรองคัดเลือกคุณค่า เชื่อมโยง “คุณค่า” สู่เป้าหมายองค์กร
- กำหนดทิศทางองค์กร Vision, Mission, Goal, KSF
- การกำหนดวิสัยทัศน์องค์กร
- การกำหนดพันธกิจ กรอบในการทำงาน
- การกำหนดเป้าหมายองค์กร 3 ระดับ องค์กร ธุรกิจ หน่วยงาน
- การจัดทำกลยุทธ์จาก Porter Competitive Strategies , Blue Ocean
- การจัดทำ Key Success Factor
- การจัดทำประเด็นยุทธศาสตร์ เป้าหมาย ตัวชี้วัด กลยุทธและแผนงาน
- การแปลง “กลยุทธ์” เป็น “แผนงาน” Strategic Deployment
- .1 แผนขั้นรับหลักการ
- แผนเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน
รูปแบบ วิธีการ
การเรียนรู้รูปแบบเครื่องมือ ผังองค์ประกอบและการเชื่อมโยง โดยมี Case จริงเป็นตัวอย่างและการฝึกฝนโดยการทำ Work Shop เพื่อให้สามารถนำไปใช้งานจริง
จำนวนวันฝึกอบรม 1 วัน
********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********
สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405
Line : chosenthebest / Facebook: https://www.facebook.com/chosenseminar/
E-mail: info@chosenthebest.com / www.chosenthebest.com