ติดต่อสอบถาม

เทคนิคการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ

เทคนิคการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตร เทคนิคการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ

(Effective Task and Time Management)

"เวลา นับว่ามีความสำคัญกับคนทำงานอย่างเรามาก แต่คนส่วนมากมักจะประสบปัญหาทำงานไม่ทันตามกำหนดและมักให้เหตุผลว่า “ไม่มีเวลาหรืองานเยอะมาก”  ปัญหาเหล่านี้จะหมดไปถ้าพนักงานสามารถจัดลำดับความสำคัญของงานว่า งานใดเป็นงานสำคัญและเร่งด่วนต้องทำก่อนทำหลัง รู้จักการวางแผนจัดทำตารางเวลาอย่างเป็นระบบ และสามารถประยุกต์ใช้เครื่องมือช่วยในการบริหารเวลาของตนเองได้อย่างมีประสิทธิภาพ จะช่วยทำให้งานที่ได้รับมอบหมายหรือรับผิดชอบสำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนด

“หลักสูตร เทคนิคการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ” เป็นหลักสูตรที่มุ่งเน้นให้ผู้เข้าอบรม เรียนรู้ และฝึกฝนทักษะการจัดลำดับความสำคัญของงาน เรียนรู้เครื่องมือช่วยในการบริหารเวลา และเสริมสร้างทักษะการบริหารเวลาที่ทุกคนมีอยู่เท่าๆกันให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุดในการทำงานและชีวิตประจำวัน

สิ่งที่ผู้ร่วมฝึกอบรมจะได้รับ

 

1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถจัดลำดับความสำคัญของงานตามความเร่งด่วนและจำเป็น เมื่อได้รับมอบหมายงานจากผู้บริหาร/หัวหน้างานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเรียนรู้ และฝึกฝนทักษะการวางแผนเวลาในการทำงานของตนให้สามารถปฏิบัติงานได้สำเร็จภายในเวลาที่กำหนด และผลงานมีคุณภาพเป็นที่ยอมรับจากผู้บริหาร/หัวหน้างาน

3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีทัศนคติเชิงบวก เปิดใจ รับฟังความคิดเห็นซึ่งกันและกันระหว่างหัวหน้าและทีมงาน รวมทั้ง สามารถบริหารเวลาทั้งเรื่องงานและเรื่องส่วนตัวอย่างมีระบบ

หัวข้อการฝึกอบรม

1. เวลากับความสำเร็จในชีวิตและการทำงาน

  • เรียนรู้ ปัญหาและผลกระทบจากจัดลำดับความสำคัญของงานที่ขาดประสิทธิภาพ
  • ปรับวิธีคิดและวิธีการบริหารเวลาและการจัดลำดับความสำคัญของงานอย่างเป็นระบบ 

2. เครื่องมือการบริหารเวลาประสิทธิภาพสูง

  • เรียนรู้ เครื่องมือช่วยในการบริหารเวลาอย่างมีประสิทธิภาพ

3. เคล็ดลับการจัดลำดับ ความสำคัญของงาน

  • เรียนรู้ เทคนิคการจัดลำดับความสำคัญของงาน

4. เคล็ดลับการวางแผนการทำงาน เพื่อความสำเร็จของงาน

  • เรียนรู้ เครื่องมือการวางแผนการทำงาน เมื่อได้รับมอบหมายงานจากหัวหน้างานหรือผู้เกี่ยวข้อง เพื่อความสำเร็จของงาน
หมายเหตุ: เนื้อหาและกิจกรรมการฝึกอบรมมุ่งเน้น Activity based Learning 
 
รูปแบบการฝึกอบรม
  1. บรรยาย และยกตัวอย่างประกอบ 30%
  2. การแลกเปลี่ยนแนวคิด และประสบการณ์ ด้วย Activity และ Workshop 30%
  3. ประยุกต์หลักการและแนวคิดผ่านการระดมสมอง และ Discussion 40%
 

หมายเหตุ เนื้อหาสามารถปรับได้ตามความเหมาะสมของกลุ่มผู้เข้าอบรม

********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********

สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405

Line : chosenthebest / Facebook: https://www.facebook.com/chosenseminar/

E-mail: info@chosenthebest.com / www.chosenthebest.com

ดร.ธนเดช ทิพยอภิชยากุล

Application Form /ใบสมัคร

In-House Training (ภายในองค์กร)

ข้อมูลบริษัท

ฟอร์มลงทะเบียน