อุปสรรคใหญ่ ของการพัฒนาองค์กรคือ ความคิดของคน ดังนั้น“การที่จะพัฒนาองค์กรจะต้องพัฒนาคน การจะพัฒนาคนต้องพัฒนาที่ความคิด”Growth Mindset Steps to Success จะช่วยนำความสำเร็จมาสู่องค์กร

          หลักสูตรที่จะนำผู้เข้าอบรมให้เข้าถึงแก่นของความจริงที่สามารถสัมผัสได้ ด้วยการ สำรวจ สำเร็จ

และสำราญ ร่วมกัน

สำรวจ   ผู้เข้าอบรมจะได้เทคนิค-แนวทาง ประสบการณ์ของวิทยากร ด้วย 2 Way communication

สำเร็จ   ผู้เข้าอบรมจะได้ค้นหาศักยภาพของตนที่มีอยู่-สร้างขึ้นมาใหม่เพื่อนำไปใช้อย่างมีประสิทธิภาพ

สำราญ  ผ่านกิจกรรมที่ดีไซด์ให้ผู้เข้าอบรมจะค้นพบคุณค่าของตัวเองอันเป็นพลังที่ยิ่งใหญ่ในการ

ขับเคลื่อนชีวิตและการทำงาน

หลักการและทฤษฎี เป็นองค์ประกอบสู่การเรียนรู้ การกระตุ้นให้เกิดแรงบันดาลใจด้วยกิจกรรม และริเริ่มฝึกฝนทักษะสู่ความเป็นตัวตนใหม่ที่พร้อมจะเผชิญกับงานที่ท้าทาย

หัวข้อ

ปรับกระบวนการคิดอย่างสร้างสรรค์

Growth mindset – Fix mindset

ค้นหาศักยภาพของตนเองที่มีอยู่ / กิจกรรม

เข้าถึงข้อดีและข้อควรแก้ไขของตนเอง สร้างความเชื่อมั่นในตนเอง

สร้างภาวะผู้นำกระตือรือร้นในการทำงาน

สร้างกลยุทธ์การทำงาน อย่างมีเป้าหมาย

Good Sharing กิจกรรม

ศักยภาพในทำงานร่วมกับผู้อื่น

วิทยากร : อาจารย์ภูมินทร์ มีขันหมาก

พร้อมผู้ช่วย 1-2 ท่าน