อุปสรรคใหญ่ ของการพัฒนาองค์กรคือ ความคิดของคน ดังนั้น“การที่จะพัฒนาองค์กรจะต้องพัฒนาคน การจะพัฒนาคนต้องพัฒนาที่ความคิด”Growth Mindset Steps to Success จะช่วยนำความสำเร็จมาสู่องค์กร
หลักสูตรที่จะนำผู้เข้าอบรมให้เข้าถึงแก่นของความจริงที่สามารถสัมผัสได้ ด้วยการ สำรวจ สำเร็จ
และสำราญ ร่วมกัน
สำรวจ ผู้เข้าอบรมจะได้เทคนิค-แนวทาง ประสบการณ์ของวิทยากร ด้วย 2 Way communication
สำเร็จ ผู้เข้าอบรมจะได้ค้นหาศักยภาพของตนที่มีอยู่-สร้างขึ้นมาใหม่เพื่อนำไปใช้อย่างมีประสิทธิภาพ
สำราญ ผ่านกิจกรรมที่ดีไซด์ให้ผู้เข้าอบรมจะค้นพบคุณค่าของตัวเองอันเป็นพลังที่ยิ่งใหญ่ในการ
ขับเคลื่อนชีวิตและการทำงาน
หลักการและทฤษฎี เป็นองค์ประกอบสู่การเรียนรู้ การกระตุ้นให้เกิดแรงบันดาลใจด้วยกิจกรรม และริเริ่มฝึกฝนทักษะสู่ความเป็นตัวตนใหม่ที่พร้อมจะเผชิญกับงานที่ท้าทาย
หัวข้อ
ปรับกระบวนการคิดอย่างสร้างสรรค์
Growth mindset – Fix mindset
ค้นหาศักยภาพของตนเองที่มีอยู่ / กิจกรรม
เข้าถึงข้อดีและข้อควรแก้ไขของตนเอง สร้างความเชื่อมั่นในตนเอง
สร้างภาวะผู้นำกระตือรือร้นในการทำงาน
สร้างกลยุทธ์การทำงาน อย่างมีเป้าหมาย
Good Sharing กิจกรรม
ศักยภาพในทำงานร่วมกับผู้อื่น
วิทยากร : อาจารย์ภูมินทร์ มีขันหมาก
พร้อมผู้ช่วย 1-2 ท่าน