หลักการและเหตุผล
องค์กรใดมีพนักงานระดับต่างๆเป็นคนที่มีคุณภาพสูงย่อมเชื่อได้ว่าองค์กรนั้นจะประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่วางไว้อย่างแน่นอนแต่การที่จะทำให้มีบุคคลที่มีคุณภาพในองค์กรได้นั้นนอกจากจะมีระบบที่ดีในการสรรหาคัดเลือกคนเข้ามาอยู่ในองค์กรแล้วนั้นการพัฒนาบุคลากรในองค์กรเป็นเรื่องที่จะต้องกระทำอย่างต่อเนื่องและการให้การศึกษาอบรมโดยการวิธีการสอนงานโดยผู้บังคับบัญชาโดยตรงOnTheJobTrainingหรือOJTก็เป็นวิธีการที่มีประสิทธิภาพและได้ผลที่สุดวิธีหนึ่งที่นิยมกันอย่างแพร่หลาย
รูปแบบการอบรม
-การบรรยายแบบมีส่วนร่วมมีการอภิปรายแสดงความคิดเห็นตลอดการบรรยาย
-การระดมความคิดเห็นร่วมกัน
-เน้นกิจกรรมรูปแบบต่างๆเพื่อเสริมความเข้าใจเช่นเกมส์
-การฝึกปฏิบัติการสอนงานจริง(Workshop)
วัตถุประสงค์
เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมมีความรู้ความเข้าใจในหลักการและวิธีการสอนงานด้วยระบบOn TheJob Trainingเพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมทราบถึงบทบาทหน้าที่ของTrainer หรือหัวหน้างานในการสอนงานและการวางแผนในการสอนงานเพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมสามารถนำความรู้และทักษะที่ได้รับไปปรับใช้ในการปฏิบัติงานได้
หัวข้อการอบรม
•ปัญหาในการกระบวนการทำงานสำหรับหัวหน้าคืออะไร
•การฝึกอบรมหน้างานหรือOJT คืออะไร
•เหตุผลที่ต้องมีการฝึกอบรมแบบOJT สำหรับหัวหน้างาน
•ธรรมชาติของมนุษย์ที่หัวหน้างานควรทราบก่อนสอนงาน
•คุณสมบัติของผู้สอนงานแบบOJT
•การเตรียมความพร้อมก่อนการฝึกอบรม
•ทักษะการสื่อสารที่จำเป็นในการสอนงานลูกน้อง
•ความจำเป็นของการสอนงาน
•การสาธิตการสอนงานที่ไม่มีประสิทธิภาพ
•การสาธิตการสอนงานที่มีประสิทธิภาพ
•ขั้นตอนการสอนงานที่ถูกต้อง
•การวิเคราะห์งานและการแบ่งขั้นตอนการสอนงาน
•ขั้นตอนการสอนงานแบบOJT.
•ฝึกปฏิบัติการสอนงาน/ ทดลองจัดหางานนำมาฝึกสอน
•การสร้างและการวางแผนการสอนงาน
•ข้อเสนอแนะในการสอนงาน
•งานที่มีกระบวนการยาว
•ไหวพริบ,ความชำนาญและเคล็ดลับพิเศษ
•การสอนงานในสภาพแวดล้อมอึกทึก
•การประเมินผลผู้เรียน/ การวัดประสิทธิผลของผู้ฝึกอบรม
•กระบวนการติดตามผลหลังฝึกอบรม
หมายเหตุ สำหรับ Inhouse Training เนื้อหาสามารถปรับได้ตามความเหมาะสมของกลุ่มผู้เข้าอบรม
********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********
สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405
Line : chosenthebest / Facebook: https://www.facebook.com/chosenseminar/
E-mail: info@chosenthebest.com / www.chosenthebest.com
วิทยากร
