ติดต่อสอบถาม

หลักสูตร ก้าวสู่การเป็นพี่เลี้ยงพนักงานใหม่มืออาชีพ (Being an excellence Mentor)

หลักสูตร ก้าวสู่การเป็นพี่เลี้ยงพนักงานใหม่มืออาชีพ (Being an excellence Mentor)

หลักสูตร เทคนิคการสอนงานและการเป็นพี่เลี้ยง

(Being an Excellence Mentor and On the Job Training Techniques)

 

การพัฒนาความรู้ความสามารถ พร้อมทั้งปลูกฝังทัศนคติที่ดีให้กับพนักงานที่เป็นสมาชิกใหม่ขององค์กร เพื่อจูงใจให้พนักงานใหม่สามารถทำงานร่วมกับองค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ และก้าวเดินไปพร้อม ๆ กับองค์กรได้นั้น ผู้ที่มีส่วนเกี่ยวข้องสำคัญที่สุด คือหัวหน้างานหรือพนักงานรุ่นพี่ ซึ่งจำเป็นจะต้องมีทักษะในการสอนงานและเป็นที่ปรึกษา หรือเป็นพี่เลี้ยงที่ดี โดยมีทัศนคติเชิงบวกกับองค์กร รวมถึงมีเทคนิคการให้คำปรึกษาสำหรับสมาชิกใหม่ที่ดี

หลักสูตร เทคนิคการสอนงานและการเป็นพี่เลี้ยงเป็นหลักสูตรสำคัญในการสร้างให้หัวหน้างานหรือพนักงานที่ต้องปฏิบัติหน้าที่เป็น “พี่เลี้ยง” ตระหนักถึงคุณค่าของการเป็นพี่เลี้ยงด้วยความภาคภูมิใจ เต็มใจที่จะปฏิบัติหน้าที่ “พี่เลี้ยง” และพัฒนาตนเองให้เป็นพี่เลี้ยงมืออาชีพได้ และฝึกทักษะการสอนงานและถ่ายทอดงานให้พนักงาน อันจะเป็นการสร้างพื้นฐานของระบบการพัฒนาบุคลากรที่มั่นคงและยั่งยืนให้แก่องค์กร ซึ่งจะส่งผลให้การ Implement ระบบพี่เลี้ยงและการสอนงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

หัวข้อการบรรยาย

1. ระบบพี่เลี้ยงในองค์กรโปรแกรมดูแลพนักงานใหม่ เพื่อความสำเร็จของธุรกิจ

2. เมื่อต้องเล่นบทเป็นพี่เลี้ยงดูแลพนักงานใหม่

3.เทคนิคการสร้างความเชื่อมั่นและความไว้วางใจในการทำงานร่วมกัน

(Trust Building Essential)

4. เทคนิคการสอนงานแบบ On the Job Training

5. เคล็ดลับสำคัญของการสอนงานและถ่ายทอดงานอย่างมืออาชีพ เพื่อให้การสอนเกิดประสิทธิผล

รูปแบบการฝึกอบรม

  • บรรยาย และยกตัวอย่างประกอบ30%
  • การแลกเปลี่ยนแนวคิด และประสบการณ์ ด้วย Activity และ Workshop                30%         
  • ประยุกต์หลักการและแนวคิดผ่านการระดมสมอง และ Discussion                       40%

ผลที่คาดว่าจะได้รับจากหลักสูตรนี้

  • ผู้ผ่านการอบรมมีทักษะในการดูแลพนักงานใหม่ตามโปรแกรม On Boarding Program อย่างมีประสิทธิภาพ
  • ผู้ผ่านการอบรมสามารถนำแนวคิด หลักการเป็นพี่เลี้ยง การสอนงานและถ่ายทอดงาน เพื่อนำไปประยุกต์ใช้ในการพัฒนาทีมงานของตัวเองได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  • ผู้ผ่านการอบรมมีสัมพันธภาพต่อกันมากขึ้น สามารถทำงานเป็นทีมร่วมกันได้ดีขึ้น บรรยากาศการทำงานดีขึ้นเกิดผลการปฏิบัติงานที่ดีขึ้นแล้ว ยังทำให้ลดการลาออกของพนักงาน และกระตุ้นให้เกิดการทำงานแบบทีมเวิร์ค มากขึ้นด้วย อันจะส่งผลให้องค์กรสามารถบรรลุเป้าหมายได้

หมายเหตุ เนื้อหาสามารถปรับได้ตามความเหมาะสมของกลุ่มผู้เข้าอบรม

********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********

สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405

Line : chosenthebest

E-mail: info@chosenthebest.com www.chosenthebest.com

ดร.ธนเดช ทิพยอภิชยากุล

Application Form /ใบสมัคร

In-House Training (ภายในองค์กร)

ข้อมูลบริษัท

ฟอร์มลงทะเบียน